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2020年5月16日下午，杭州信達(dá)投資咨詢(xún)估價(jià)監(jiān)理有限公司在公司6樓多功能教室舉辦了一年一度的企業(yè)特色文化活動(dòng)——師徒結(jié)對(duì)子儀式暨青年員工技能展示活動(dòng)。公司各業(yè)務(wù)線(xiàn)管理層領(lǐng)導(dǎo)、公司總師辦領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理呂艷斌、執(zhí)行總經(jīng)理馬志堅(jiān)等同120余人主動(dòng)參會(huì)青年員工一起見(jiàn)證了此次活動(dòng)。本次活動(dòng)由人力資源部周經(jīng)理主持。

信達(dá)公司一直推行“師徒結(jié)對(duì)”“傳幫帶”活動(dòng)，讓每一個(gè)新進(jìn)員工通過(guò)耳濡目染、口授心傳、個(gè)別指導(dǎo)，逐步領(lǐng)會(huì)和較快掌握企業(yè)文化及工作要點(diǎn)，進(jìn)而少走彎路，快速成長(zhǎng)。通過(guò)對(duì)青年員工培養(yǎng)，發(fā)揮以老帶新、以新促老的團(tuán)隊(duì)互助作用，培養(yǎng)出是一支支素質(zhì)高、能戰(zhàn)斗、肯戰(zhàn)斗、學(xué)習(xí)力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。

今天在全體參會(huì)人員的見(jiàn)證下，共有40名新員工完成“師徒結(jié)對(duì)”。拜師儀式上徒弟們的一句句“師傅辛苦了”，師傅們一句句勉勵(lì)的話(huà)縈繞耳旁，師徒互贈(zèng)禮物。拜師禮的完成標(biāo)志著自此他們正式結(jié)為師徒。師傅們表示絕不流于形式，不僅認(rèn)真授業(yè)，更要授思想；徒弟們表示將珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，虛心求教，努力提升自我。40名師徒都欣然接受了公司約定的一年后的質(zhì)量檢閱。

師徒結(jié)對(duì)完成后技能展示隨即拉開(kāi)帷幕。每位青年員工通過(guò)10分鐘將自己所擅長(zhǎng)的領(lǐng)域精華分享給大家，分享主題包括風(fēng)管、裝配式灌漿、保溫節(jié)能、裝配式吊裝、砌體質(zhì)量管控、鋼結(jié)構(gòu)高強(qiáng)螺栓、港式清單與國(guó)標(biāo)清單、聯(lián)系單審核、3年變身造價(jià)達(dá)人經(jīng)驗(yàn)分享、初步設(shè)計(jì)、深剖幕墻節(jié)點(diǎn)、規(guī)劃批后監(jiān)管等，講述內(nèi)容涉及全過(guò)程咨詢(xún)前期管控、造價(jià)咨詢(xún)、全過(guò)程咨詢(xún)施工過(guò)程質(zhì)量管控，橫跨整個(gè)咨詢(xún)服務(wù)周期，讓參會(huì)的各位享受了一次文化盛宴。

此次活動(dòng)讓我們見(jiàn)證了實(shí)習(xí)三個(gè)月的信達(dá)人的主動(dòng)和鉆，畢業(yè)一年的信達(dá)青年員工實(shí)力，畢業(yè)三年的信達(dá)青年員工的蘊(yùn)藏。14名選手在臺(tái)上新鮮知識(shí)點(diǎn)大派送，簡(jiǎn)明透徹、激情演講。通過(guò)2小時(shí)的角逐，第一名監(jiān)理部江先富、第二名監(jiān)理部馬少煜、第三名代建部忻瀟男，新銳獎(jiǎng)代建部王浙東。

公司總經(jīng)理呂艷斌在最后做了總結(jié)性發(fā)言，希望各位信達(dá)人珍惜在信達(dá)的每一天，因?yàn)樵谛胚_(dá)學(xué)習(xí)是一件幸福的事情。同時(shí)勉勵(lì)各位年輕人：“文章要搶著寫(xiě)，工地要搶著去，工作搶著做，要有能吃虧的心態(tài)?！?/span>